Login
Close
Inloggen

Payroll Specialist

Meer details
Match criteria
  • 33 - 40 uur
  • ,
  • 25 - 32 uur
  • Vast
  • Amsterdam
Nieuw

Functie omschrijving

De dynamiek en de afwisseling in mijn werk zorgt ervoor dat er geen dag hetzelfde is. De fijne sfeer met mijn collega’s zorgt ervoor dat de dag telkens omvliegt. Ik ga met dezelfde energie naar huis als dat ik gekomen ben. - Medewerker Mandy

Binnen de dynamische organisatie van onze opdrachtgever is er ruimte voor een payroll administrateur die blij wordt van een uitvoerende zelfstandige rol, vooral de eerste periode zal er gezien de complexiteit van zoveel verschillende werkmaatschappijen veel van je operationele drive worden gevraagd

Je werkt samen met je collega payroll specialist op het Shared Service Center en vormt met je andere 17 collega’s op HR een hecht team. In grote mate ben je zelf verantwoordelijk voor het verzamelen, verwerken en muteren van gegevens die nodig zijn voor de salarisbetaling. Uiteraard zijn thema’s als compliance/kwaliteit voor jou van essentieel belang in het uitvoeren van je werkzaamheden evenals vastlegging in. In deze zelfstandige functie leg je verantwoording af aan de Manager Shared Service Center.

Jij bent dé professional die elke salarisrun keer op keer samen met je collega succesvol afrond. Jij draagt namelijk de verantwoording over het hele proces omtrent de salarisadministratie van +/- 2.000 medewerkers. De ene helft van de maand ben jij bezig met de salarisrun van de oproepers en de andere helft van de maand zorg jij voor onze vaste medewerkers. Naast deze primaire taken kunnen zij jouw kennis en vaardigheden goed gebruiken bij het controleren van ingevoerde mutaties en ben jij in staat om de werkprocessen binnen de salarisadministratie te verbeteren als je de kans ziet! Daarnaast maak jij als payroll specialist rapportages t.b.v. de verloning op en adviseer jij de Shared Service Center manager op het gebied van arbeidsvoorwaarden en toepassing van de CAO. Als kers op de taart is onze opdrachtgever momenteel het Shared Service Center verder aan het uitrollen. Hier steekt ze graag alle slimme koppen bij elkaar om tot het beste resultaat te komen.

Kortom je maakt deel uit van een groeiend en dynamisch HR-team waarbij je direct rapporteert aan de Shared Service Manager.

Functie eisen

  • Een HBO werk- en denkniveau.
  • Affiniteit op het gebied van personeels- en salarisadministratie
  • Ervaring met salarisverwerkings pakket, we werken momenteel met RAET !maar ervaring met dit pakket is geen must!
  • Actuele en relevante ervaring (minimaal 3 jaar) in een vergelijkbare functie.
  • Communicatieve vaardigheden (jij bent de contactpersoon voor interne en externe communicatie omtrent alarisadministratie).
  • Kennis over de laatste ontwikkelingen in je vakgebied.
  • Analytisch vermogen die verbetermogelijkheden signaleert en kan invoeren.
  • Zelfstandige werkwijze die prioriteiten kan stellen en niet bang is om in een enthousiast en gezellig team te werken.

Bedrijfsprofiel

Onze opdrachtgever is het overkoepelende moederbedrijf van een aantal prachtige horecaconcepten. Met meer dan 50 restaurant- en café locaties in het hele land is onze opdrachtgever één van de grootste horecagroepen van Nederland. Hun organisatie met het hoofdkantoor in Amstelveen is continue in ontwikkeling en groeit snel. Onze opdrachtgever gelooft in mensen, karakters, expertises. Juist die combinatie van verschillen verbindt hen en zorgt ervoor dat ze succesvol zijn in wat ze doen. Onze opdrachtgever geloven in jou. Gewoon, in wie jij bent. Want van anderen zijn er al genoeg.

Arbeidsvoorwaarden

  • Salaris is belangrijk. Dit geeft zekerheid en je wilt weten waar je mee start. Op basis van je ervaring zullen we je een mooi aanbod doen. (Range - €3.000 - €3.500).
  • Werkweek van 40 uur, 32 in overleg.
  • Een eigen laptop geeft jou daarbij veel vrijheid in jouw werk.
  • Daarnaast vinden wij het erg belangrijk dat jij met plezier naar je werk gaat. Daarom steken we veel energie en tijd in jou. Dat begint met een inwerkperiode en genieten we met elkaar van een verzorgde lunch.
  • Een snel groeiende organisatie met waarbij persoonlijke ontwikkeling ook alle aandacht krijgt.
  • Tenslotte kom je in een enthousiast en leuk team binnen de HR afdeling waarbij “samen doen” ons motto is.
  • Op vrijdag sluiten we de week af met een gezellige vrijdagmiddagborrel.

Locatie

Amsterdam

Publicatiedatum

23.08.2021

Contactpersoon

Pim Lahay
T: (035) 5288 366
M: (06) 4477 8040

Medewerkers
Pim Lahay
Mobiel: (06) 4477 8040
Bezoekers van deze pagina bekeken ook deze banen:
Amsterdam Sloterdijk
Nieuwegein / Hardinxveld - Giessendam
Zoetermeer
Copyright © 2021 Proud People   |  Sitemap   |  Privacyverklaring
Proud People gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.